صرف 2.2 مليون منحاً للعمالة غير المنتظمة بالوادى الجديد

أعلنت مديرية القوى العاملة بالوادى الجديد عن صرف منحة عيد العمال لـ 4350 عاملاً بإجمالى مليونين و175 ألف جنيه ، فضلا عن 32 ألف جنيه لـ 14 عاملاً من المسجلين بالإدارة وذلك فى مجال رعاية العمالة غير المنتظمة اجتماعياً وصحياً ، إضافة إلى تعيين 5 شباب بمنشآت القطاع الخاص والإستثمارى من خلال شهادات القيد المرتدة " كعب العمل" بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، وتسجيل 59 من راغبى العمل ، بجانب توفير 9 فرص عمل أخرى

وقال أحمد حسين طليب مدير مديرية القوى العاملة بالمحافظة ، إن المديرية قامت فى مجال تفتيش العمل خلال شهر مايو الماضي بالتفتيش على 202 منشأة دورى وحملات، أسفرت عن تحرير 7 محاضر لمنشآت مخالفة، وعمل ندوة توعية بالإجراءات الاحترازية وقوانين العمل، مشيرا إلى استخراج 25 شهادة قياس مستوى المهارة ورخصة مزاولة المهنة، بالإضافة إلى تلقى 4 شكاوى عمالية، تم تسوية شكوتين منها، وإحالة شكوتين منها للمحكمة العمالية

وذلك فى مجال علاقات العمل ، لافتاً إلى تحرير ٧ محاضر جاءت بالتفتيش على 48 منشأة، وإعادة التفتيش على 57، والقيام بحملة تفتيشية، وعمل 9 قياسات ميدانية، وبحث شكوتين فى مجال السلامة والصحة المهنية

وأوضح مدير المديرية أنه فى مجال التدريب المهنى تم الانتهاء من دورة تدريبية لـ 14 متدرب من الذكور على مهنة السباكة الصحية بمركز التدريب المهنى ببلاط ، والانتهاء من دورة تدريبية لـ 10 متدربات على مهنة التفصيل والحياكة بمركز باريس، كما تم تنفيذ دورة تدريبية لـ 30 متدربة على مهنة صناعة السجاد والكليم، والمشغولات اليدوية بمركز الفرافرة، والانتهاء من تنفيذ دورة تدريبية لـ 8 متدربات على مهنة التفصيل والخياطة بالوحدة المتنقلة بقرى الشركة 55 ضمن مبادرة حياة كريمة، ودورة تدريبية على مهنة المشغولات اليدوية بمركز تدريب الداخلة ( موط) لـ 15 متدربة

وتابع أنه فى مجال التفتيش على المنشآت للتأكد تطبيق كافة الإجراءات الإحترازية للوقاية من انتشار فيروس كورونا، تم متابعة 180 منشأة من المنشآت ذات الكثافة العمالية من خلال مكاتب السلامة والصحة المهنية التفتيش العمالى