"جدير".. جائزة جديدة من التنمية المحلية للمتميزين في المحافظات
موعد ورابط التقديم للمسابقة
تحفيز الكوادر المحلية نحو الأداء المتميز
أطلقت وزارة التنمية المحلية جائزة "جدير" في نسختها الأولى، تحت رعاية الدكتورة منال عوض، بهدف دعم التميز والإبداع في منظومة الإدارة المحلية. تأتي هذه الجائزة كجزء من استراتيجية الوزارة لتعزيز التنافسية، وتحسين جودة الأداء، وترسيخ مبادئ التحسين المستمر داخل المؤسسات المحلية.
منهجية الجدارة الوظيفية كأساس للجائزة
أوضحت الدكتورة منال عوض أن جائزة "جدير" تستند إلى نظام الجدارة الوظيفية (Competency System)، الذي يركز على امتلاك الموظفين مجموعة من المهارات السلوكية والوظيفية التي تمكنهم من أداء مهامهم بكفاءة وفعالية، مما يسهم في تطوير الإدارة المحلية واستدامة الأداء المتميز.
أهداف جائزة "جدير"
تهدف الجائزة إلى:
- نشر ثقافة التميز والإبداع الإداري.
- تحفيز الموظفين المتميزين في الإدارة المحلية.
- الاستفادة من الأفكار الإبداعية لتطوير العمل الحكومي.
- تسليط الضوء على الكفاءات والنماذج المضيئة في الإدارة المحلية.
الفئات المستهدفة بالجائزة
تستهدف الجائزة جميع كوادر الإدارة المحلية، مقسمة إلى أربع فئات رئيسية:
- الفئة (أ): السكرتير العام وسكرتير العموم المساعدين.
- الفئة (ب): رؤساء المراكز والمدن والأحياء ومديرو العموم.
- الفئة (ج): رؤساء الوحدات المحلية القروية.
- الفئة (د): الموظفون المتميزون في مختلف القطاعات.
معايير وشروط الترشح
أوضح الدكتور عصام الجوهري، مساعد وزيرة التنمية المحلية، أن الترشح للجائزة يخضع لمجموعة من المعايير، من أبرزها:
- أن يكون المرشح على رأس العمل لمدة لا تقل عن عام.
- ألا يقل عمره عن 35 عامًا.
- أن يكون حسن السيرة ولم يسبق إحالته لمحاكمة تأديبية أو قضائية.
- أن يكون حاصلاً على مؤهل عالٍ.
إطار زمني لتنفيذ الجائزة
سيتم تنفيذ الجائزة تحت إشراف مركز التنمية المحلية بسقارة خلال 60 يومًا من تاريخ الإعلان، على أن يتم التقديم عبر الصفحة الرسمية للوزارة ومن خلال كتب دورية للمحافظات لضمان تحقيق أعلى مستوى من الشفافية والكفاءة.
موعد التقديم
من 15 مارس حتى 14 أبريل 2025
رابط التقديم
قدّم الآن.. إضغط هنـــا
أو عبر الرابط: https://forms.gle/SVuMUa1q8YngqV7WA
