تحولت سهام روبي جنيدي، الأم لثلاثة أطفال، من الاعتماد على دعم تكافل وكرامة ومساعدات الأسرة إلى امرأة منتجة اقتصاديًا، مستفيدة من فرص العمل والتدريب في مصنع الغزل والنسيج بالفيوم، لتؤمن دخلًا ثابتًا وتحافظ على توازن حياتها الأسرية والمهنية.
قالت سهام أنها كانت تبحث عن فرصة عمل ليصبح لها دخلا ماديا يعاونها على الإنفاق على أولادها الثلاثة الذين لا ينفق علىهم والدهم الذي يترك المنزل بالأشهر وحتى عندما يعود ليومين أو ثلاثة فهو يمتنع من الإنفاق عليهم.
تقول سهام أنها علمت بالمصنع من الميكروفونات التي كانت تجوب قريتها معلنة عن فرص عمل لمستفيدي تكافل وكرامة.
وبالفعل توافرت لها فرصة من خلال برنامج تكافل وكرامة، وذلك لمساعدتها على توفير مصاريف أطفالها الثلاثة، الذين تتراوح أعمارهم بين 5 و18 سنة.
عند انضمامها للمصنع،الذي يأتي كأحد المشروعات التي نفذتها وزارة التضامن الاجتماعي من خلال مشروعات التنمية والتمكين الاقتصادي وصندوق دعم الصناعات والشراكات مع المجتمع المدني "مؤسسة النداء" لتمكين الاسر والفئات الأكثر احتياجا خاصة السيدات.
بدأت سهام بالتدريب على الماكينة والخياطة، حيث تعلمت المهارات الأساسية خطوة بخطوة، حتى أصبحت قادرة على الإنتاج والعمل بكفاءة. العمل في المصنع منحها دخلًا ثابتًا، ما ساعدها على تلبية احتياجات أطفالها، ومكنها من تحقيق نوع من الاستقلالية المالية، مما خفف الضغط النفسي وأعطاها شعورًا بالاستقرار.
سهام ترى أن فرص التدريب والعمل في المصنع لم تُغيّر حياتها الاقتصادية فحسب، بل وفرت لها أيضًا تجربة تعليمية ومهنية قيمة، وأملها أن تتوسع هذه المبادرة لتشمل نساء في محافظات أخرى، لتمنحهن القدرة على تمكين أنفسهن اقتصاديًا وتحسين ظروف أسرهن.
اترك تعليق