هيرمس
    مصر
  • 29℃ القاهرة, مصر

رئيس مجلس الإدارة

طارق لطفى

رئيس التحرير

أحمد سليمان

جامعة الفيوم تعلن حاجتها إلى وظائف جديدة شاغرة

أعلنت بوابة الوظائف الحكومية عن وظائف جديدة شاغرة في جامعة الفيوم، وعلى الراغبين في الحصول على وظائف جامعة الفيوم، الدخول على موقع جامعة الفيوم، عبر شبكة الانترنت.

 


بيانات الوظيفة

المجموعة الوظيفية:الوظائف التخصصية

المجموعة النوعية:للوظائف القيادية

وصف الوظيفة:موقع الوظيفة: قمة وظائف الإدارة العامة للشئون المالية التابعة لأمين الجامعة.

الغرض من الوظيفة: تحقيق الرشادة في المخصصات المالية للجامعة، وتحصيل المستحقات وإعداد الموازنات والحسابات الختامية، وضبط احتياجات المخازن بما يحقق المتسهدف منها

مهارات الوظيفة 

المهارات الأساسية:يشارك في وضع الخطة السنوية للإدارة بما يتفق مع استراتيجية الجامعة ويجتمع بكافة مرؤوسيه سنويا لوضع الأهداف التنفيذية والبرامج التشغيلية ومعدلات الأداء المطلوب تحقيقها خلال السنة اللاحقة.

يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين ويتأكد من إنجازها وفقا للبرامج التشغيلية المتفق عليها، وذلك من حيث الكفاءة والفعالية، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في الجامعة.

يقدم المقترحات بشأن الإجراءات ونظم العمل الخاصة والاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.

يشرف على تنفيذ القوانين واللوائح المالية والتعليمات والكتب الدورية الصادرة من الجهات المختصة في هذا الصدد.

يشرف على إنجاز التقارير المالية المطلوبة شهريا والربع سنوية والحساب الختامي.

يشرف على تنظيم الدفاتر والسجلات المحاسبية طبقا للقوانين واللوائح والكتب الدورية المنظمة للعمل بالإدارة.

يشرف على إدارة النظم المالية الحكومية الحديثة (GFMIS) وصاحب التوقيع الأول بمنظومة الدفع الإلكتروني لمستحقات العاملين والغير (GPS).

يتابع إعداد البحوث والمذكرات المتعلقة بالنواحي المالية.

يشارك في لجان البت لعمليات شراء السلع والخدمات.

يتولى رئاسة لجان الجرد المالي سواء الدوري أو الفجائي بناء على قرار من السلطة الختصة.

يشرف على تسجيل الضرائب المستقطعة من العاملين والمتعاملين مع الجامعة.

يشرف على أعمال الصرف من موازنة الجامعة سنويا.

يشارك في إعداد مشروع الموازنة الجارية والاستثمارية والمقايسات السنوية لاحتياجات المخازن من الأصناف سنويا.

يشرف على أعمال الرد على تقارير الجهاز المركزي للمحاسبات وأي جهات رقابية أخرى تخص أعمال الجامعة.

يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.

 

المهارات الفنية:القدرة على التعامل مع الحاسب الآلى وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.

المعرفة الكافية بإحدى اللغات الاجنبية.

المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.

القدرة على القيادة والتوجيه.

القدرة على وضع خطط تنفيذ العمل ومتابعة إجراءات التنفيذ.

القدرة على قيادة فريق العمل.

القدرة على اكتشاف الابتكار والإبداع لدى مرؤوسيه.

القدرة على إدارة الوقت.

سنوات الخبرة:المدة البينية: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة الأول "أ"من داخل الجهاز الادارى للدولة.

المدة الكلية: قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عاماً على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الادارى للدولة.

اجتياز البرامج التدريبية اللازمة بنجاح في ضوء ما يحدده الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وفقًا لأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016م ولائحته التنفيذية.

شروط المتقدمين 

شروط المؤهل:بكالوريوس تجارة شعبة محاسبة

المستندات المطلوبة :تقدم الطلبات باسم السيد أ/أمين عام الجامعة- على النماذج المعدة لذلك بالإدارة العامة للموارد البشرية للجنة الأمانة الفنية للوظائف القيادية والإشرافية مرفقًا به بيان حالة وظيفية للمتقدم موضحاً به:

القدرات العلمية: درجات علمية– إجادة لغة اجنبية– القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي– الاشتراك في المؤتمرات وإعداد البحوث والمذكرات الفنية.

التاريخ الوظيفي: ويشمل على الأخص تقارير تقويم أداء المتقدم (عن آخر ثلاثة تقارير بمرتبة ممتاز)– الإنجازات التي حققها أثناء حياته الوظيفية – وسابقة الأعمال في مهام مماثلة أو متقاربة مع الوظيفة المتقدم إليها .

المقترح التطويري: الذي تقدم به للوحدة المعلنة طبقا لقرار وزارة التخطيط والمتابعة و الإصلاح الإداري رقم 95 لسنة 2017.

السمات الشخصية: وتشمل على الأخص: المهارات القيادية -اتخاذ القرارات والإبداع-حل المشكلات- إدارة الأزمات– مهارات الاتصال والإقناع والعرض.

العلاوات التشجيعية.

الجزاءات إن وُجدت.

أي بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها كأنشطة عامة خارج العمل.

صورة بطاقة الرقم القومي.

عدد 7 صورة شخصية.

تقدم الطلبات بصفة شخصية، وذلك بعد الساعة الثانية ظهراً.

عدد الملفات المطلوبة: (ملف أصلي + 7 نسخ من الملف الأصلي).

أن يقدم مقترحاً وافيًا لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها وتطوير الأنظمة التى تحكم العمل وتبسيط إجراءاته بما يحقق رضا المواطنين.

 

بداية الإعلان:2025/10/19

نهاية الإعلان:2025/11/18

بيانات الإتصال:تقدم الطلبات باسم السيد أ/أمين عام الجامعة- على النماذج المعدة لذلك بالإدارة العامة للموارد البشرية للجنة الفنية للوظائف القيادية والإشرافية





تابع بوابة الجمهورية اون لاين علي

تابع بوابة الجمهورية اون لاين علي جوجل نيوز جوجل نيوز

يمكنك مشاركة الخبر علي صفحات التواصل

اترك تعليق