قام محمد سعفان وزير القوى العاملة واللواء سعيد عباس محافظ المنوفية بتسليم 75 شهادة "أمان" علي العمالة غير المنتظمة المسجلة بمديرية القوي العاملة بالمنوفية وذلك ضمن فعاليات ملتقى التوظيف الأول للشباب لعام 2019 بالإستاد الرياضي في شبين الكوم .. قال سعفان أن الملتقى يوفر 9490 فرصة عمل للذكور والإناث منهم عددا من الفرص لذوي الاحتياجات الخاصة توفرها نحو 76 شركة بحد أدنى فى الأجر 1200 جنيه والأقصى وفقا للمهن والتخصصات والخبرات المطلوبة فى الوظائف المختلفة وذلك في إطار تنفيذ مبادرة الرئيس عبد الفتاح السيسي لتوفير فرص عمل لائقة من أجل "حياة كريمة".
ناشد الوزير شباب المنوفية بالإقبال على العمل بالقطاع الخاص وتغيير ثقافة العمل الحكومى .. منوهًا بأن القطاع الخاص شريك أساسى ورئيسى للدولة فى دفع مسيرة البناء والتنمية .
وأكد أن ملتقيات التوظيف تنقل الشباب إلى حياةٍ كريمة لائقة وذلك بالبدء الحقيقى فى العمل كى تتكون عنده الخبرة المطلوبة والتى لن تتأتى إلا بالاحتكاك المجتمعى ..وتجعله مؤهلا للوصول إلى ما يطمح إليه ، بما يتناسب مع قدراته وإمكاناته وخبراته التى اكتسبها باقتحام سوق العمل ، للانطلاق نحو حياة كريمة لائقة، والمساهمة في حل مشكلة البطالة بخفض معدلاتها.
ومن المقرر أن يلتقى وزير القوى العاملة و الدكتور عادل مبارك رئيس الجامعة وأعضاء مجلس النواب ورجال الأعمال ومؤسسات المجتمع المدني والقمص بولا يعقوب نائب مطران المنوفية .. وتتضمن الزيارة تفقد مجموعة المصانع بالقطاع الصناعي لمجموعة العربي بقويسنا والقيام بجولة ميدانية لزيارة مدرسة العربي الثانوية للتكنولوجيا التطبيقية .
قال المحاسب عفيفي محمد عفيفي وكيل وزارة القوى العاملة بالمنوفية إن الملتقي يعقد تحت رعاية وزارة القوي العاملة والمحافظة بالتعاون مع جمعية رجال أعمال المنوفية وبمشاركة العديد من الشركات والمصانع والمنشآت ممن لديها فرص عمل متاحة سيتم عرضها بالملتقي. وناشد مدير المديرية الشباب الراغب في الحصول على فرصة عمل بالملتقى إحضار صورة المؤهل الدراسي ، وبطاقة الرقم القومي ، وشهادات الخبرة إذا وجدت ، فضلا عن الدورات الحاصل عليها .
أشار عفيفى أنه خلال الشهر الماضي قامت المديرية بتسجيل (6867 ) شابا باحثا عن العمل ..وبلغ المعينون من خلال كعوب العمل المرتدة لمكاتب التشغيل التابعة للمديرية ( 2680 ) معينا، بالإضافة إلي تعيين ( 49 ) من ذوي الاحتياجات الخاصة بمنشآت القطاع الخاص.
أضاف عفيفى أن المديرية قامت بقياس مستوي مهارة ( 2500 ) عاملا علي المهن المختلفة ، فضلا عن استخراج ( 2500 ) ترخيص بمزاولة الحرفة علي المهن المختلفة . وفي مجال السفر للعمل بالخارج تم إصدار ( 43 ) عقود عمل بالأردن.
كما تم التفتيش علي ( 482 ) منشأة في مجال التفتيش بالسلامة والصحة المهنية .. وحررت محاضر مخالفات على ( 268 ) منشأة ، فضلا عن التفتيش علي ( 1379 ) منشأة لتنفيذ قانون العمل 12 لسنة 2003 ، وأسفر عن تحرير ( 235 ) محضرا لمنشآت مخالفة للقانون. وبلغ عدد الشكاوي المقدمة في مجال علاقات العمل ( 140 ) شكوي ، تم تسوية ( 19 ) وديا ، ( 27 ) أحيل للقضاء ، ومازال ( 86 ) شكوي تحت البحث، وتم حفظ ( 8 ) شكوي. كما تم عقد ( 53 ) ندوة توعية وتثقيف للعمال بالشركات والمنشآت في المجالات التالية : الحوار الإجتماعي – الإدمان وتعاطي المخدرات – المفاوضة الجماعية – قانون العمل – عمالة الاطفال – المرأة – تنظيم الأسرة
كما تم عقد ( 28 ) ندوة توعية في مجال السلامة الصحة المهنية للعمال بالشركات والمنشآت ضمن مبادرة ( اعرف / احمي نفسك ) التي أطلقها معالي الوزير
اترك تعليق